科技评估人员应具备的素质

　　科技评估以提供科技决策服务为基本宗旨，是科技管理的一项制度化工作行为，也是专业性很强，技术经济含量很高的研究活动。科技评估具有的专业性、综合性和创造性，要求科技评估从业人员必须具有扎实的专业知识、严谨的科学态度、广阔的知识视野、丰富的实践经验、较强的工作能力和良好的职业道德。目前我国科技评估整体上尚处于起步阶段，科技评估作为一个新的领域，从业人员的观念转变，明确对科技评估活动的认识与理解，树立坚定的事业心和社会责任感，努力学习科技评估理论和掌握评估方法，也是对科技评估人员的基本要求。科技评估在科技管理、决策中的地位与作用，决定了科技评估工作是一项政策性强，涉及范围宽，理论与实际结合紧密，技术与经济相互关联、系统分析判断复杂的工作，这就要求科技评估人员同时具备较高的政策法规水平、专业理论基础和综合能力素质。主要体现在以下几个方面：
　　1、政治素质。政治素质是指科技评估人员要以马克思主义的思想观和方法论作为分析问题、解决问题的指导思想，具有科学的思维方式和创新观念；熟悉国家有关科技、经济及社会发展等方面的政策、法规、法律，准确理解并认真执行党在现阶段的路线、方针、政策，严格按照国家有关政策法规、法律或国际惯例从事科技评估活动，具有法律观念、市场观念、政策观念。
　　2、品德素质。品德素质要求科技评估人员从业动机纯正，廉洁自律，不利用工作或职业之便谋取个人不正当利益，自觉维护国家利益；遵守诚实信用、文明服务、客观公正和为委托者保守技术、商业秘密的职业道德；具有敬业精神和谦逊的从业态度，学无止境，不断丰富、积累自己的业务知识。
　　3、科技管理素质。要求科技评估人员熟悉科技管理框架体系；掌握科学技术的特点和规律，了解国家和地方的科技发展战略、方针、政策和法规；掌握国家和地方的产业政策、技术政策，了解科技发展趋势、科技规划和计划。
　　4、文化、专业素质。科技评估人员应具有大学本科以上学历；具有工程师、经济师、会计师等中高级以上专业技术职称，熟悉和掌握一门或数门专业技术知识，并了解该专业技术领域的发展变化趋势；具有在某一专业技术领域里从事科研、技术研发、科技管理的工作资历和实践经验，取得一定的工作业绩；具备法律基础知识，了解经济法律法规系统、科学技术法律法规系统；具有技术经济学理论、科技评估理论基础并掌握其原理、原则和方法。
5、能力素质。要求科技评估人员能够利用现代信息网络资源、信息媒介和信息手段，具有采集、分析、归纳、判断信息的能力；遵循实事求是的原则，掌握调查事实、分析问题的方法和技能；掌握科技评估理论和方法，具有一定的评估工作经验；具有较强的组织协调能力，书面和口头表达能力。